Mentoring ist wichtig: Sinnvolle Verbindungen für den beruflichen Aufstieg aufbauen

In der Optometrie hat man oft den Eindruck, dass der Weg zum beruflichen Aufstieg hauptsächlich von der Aneignung technischer Expertise abhängt. Doch in Wahrheit sind diese Fähigkeiten nur ein Teil des Ganzen. Für Frauen in optischen Berufen kann eine Mentorin oder ein Mentor eines der wirkungsvollsten Instrumente sein, um die persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern.

Im Laufe meiner Karriere hatte ich das Glück, Mentoren zu haben, die mir halfen, mein Potenzial zu erkennen und mich in meiner Entwicklung förderten. Ich bin zu dem geworden, der ich bin, dank der Menschen in meinem Leben – allen voran meiner Großeltern, die meiner Überzeugung nach maßgeblich zu meiner Persönlichkeitsentwicklung beigetragen haben.

Sie lehrten mich, meinen eigenen Weg zu visualisieren, und wenn dieser nicht vorgezeichnet ist, ihn selbst zu erschaffen und stets danach zu streben, etwas für andere zu bewirken. Dieses Fundament bildete das Fundament meiner Karriere, insbesondere in meiner Sicht auf Mentoring und dessen Bedeutung für den beruflichen Aufstieg.

Vor diesem Hintergrund möchten wir Ihnen einige Möglichkeiten aufzeigen, wie Mentoring Ihre Karriere positiv verändern kann:

1. Beschleunigt das Wachstum – Jemand, der einen unterstützt, anfeuert oder ehrliches Feedback gibt, kann Türen zu neuen Möglichkeiten öffnen, die sonst verschlossen blieben. Mentoren bieten nicht nur Erfahrung, sondern auch ein Netzwerk an Kontakten, Einblicke und Ermutigung, um den nächsten großen Schritt zu wagen.
   

2. Es schafft gegenseitiges Vertrauen und Engagement – ​​eine starke Mentor-Mentee-Beziehung lebt von gegenseitigem Vertrauen und gemeinsamen Zielen. Es ist wichtig, einen Mentor zu finden, der Ihre Karriereziele teilt, Ihre Werte vertritt und Sie herausfordert, sich weiterzuentwickeln. Und denken Sie als Mentor daran: Ihre Erfahrung kann den Werdegang eines anderen nachhaltig prägen.
   

3. Schafft lebensverändernde Momente – Zu Beginn meiner Karriere diente ich als Leutnant im National Naval Medical Center in Bethesda, Maryland. In dieser Zeit lernte ich, wie ein einziger Moment – ​​sei es durch die Anleitung eines Mentors oder eine gemeinsame Erfahrung – den Verlauf der gesamten Karriere verändern kann. Diese außergewöhnlichen Momente, in denen Weisheit und persönliches Wachstum zusammentreffen, haben die Kraft, Leben zu transformieren.
   

4. Förderung zukünftiger Führungskräfte – Schon früh in meiner Karriere als Leiter eines klinischen Praktikumsprogramms und nun durch meine Arbeit mit Optometristen in verschiedenen Karrierestadien habe ich die Bedeutung der Talentförderung erkannt. Mentoring bedeutet mehr als nur Ratschläge zu geben – es geht darum, Führungsqualitäten zu entwickeln und anderen das Wissen und die Fähigkeiten zu vermitteln, um in ihrem Fachgebiet souverän zu führen. Ob formell oder informell

   In diesem Kontext ist die Möglichkeit, anderen bei der Gestaltung ihrer beruflichen Laufbahn zu helfen, einer der lohnendsten Aspekte der Mentorschaft.
   

5. Es inspiriert zu größerer Wirkung – Mentoring hat mich dazu inspiriert, meine Privatpraxis aufzugeben und eine größere Rolle bei Bausch + Lomb zu übernehmen. Obwohl es damals eine schwierige Entscheidung war, wurde mir schnell klar, dass der Wechsel zu Bausch + Lomb mir die Möglichkeit bieten würde, global zu arbeiten und Tausende von Ärzten und Therapeuten weltweit dabei zu unterstützen, die Bedürfnisse ihrer Patienten zu erfüllen. Durch Mentoring erzeugen wir einen positiven Dominoeffekt und verbessern ganze Fachbereiche, indem wir die nächste Generation von Führungskräften fördern und unterstützen.

Ob Sie eine Karriere in der Optometrie anstreben oder etwas ganz anderes machen möchten: Geben Sie niemals halbe Sachen. Fordern Sie sich stets selbst heraus, besser zu werden und nach neuen Wegen der Weiterentwicklung zu suchen. Wenn Sie Ihre Bestimmung finden – diesen Moment der Klarheit – und Ihre Fähigkeiten nutzen, um einen echten Unterschied im Leben anderer zu bewirken, dann erhalten Sie das größte Geschenk: die Fähigkeit, durch Mentoring Leben zu verändern.

Verfasst von: Jill Saxon, OD, FAAO , und Executive Director, Professional Strategy bei Bausch + Lomb